Business consultant – Technical Valley – Lelystad

Technical Valley

Wat ga je doen?

Als je drie thema’s mag kiezen die jouw functie van Managing Consultant Techniek het best omschrijven dan zijn dat ondernemerschap, persoonlijke ontwikkeling en samenwerking. Je hebt een echte 360 graden rol en bent verantwoordelijk voor de werving, coaching, begeleiding en plaatsing van je technische collega’s. Collega’s die werkzaam zijn als Werkvoorbereider, Engineer, Uitvoerder, Projectmanager, Programmamaker of Omgevingsmanager. Bij Technical Valley doe je dat niet alleen, de manier waarop wij samenwerken is echt onderscheidend. Datzelfde geldt voor hoe wij talenten ontwikkelen, dat zit echt in ons DNA en dat zie je in ons hele bedrijf terug. Zo versnel je zowel jouw carrière als die van je collega’s én de energietransitie!

Als Managing Consultant Techniek zorg je dat Technical Valley een zichtbare positie in de markt krijgt. Jij weet de juiste plannen te maken en zorgt dat je deze samen met je collega’s uitvoert. Je maakt handig gebruik van de ondersteuning van je marketing- en recruitment-collega’s. Je laat systemen en tools als Carerix, HubSpot, Jobdigger, Joboti, E-volve en het Ervaringskompas slim voor jou werken. Het is natuurlijk super dat je daarbij toegang hebt tot onze eigen bedrijfsschool. Jij kent de energiemarkt en de technische rollen die je hierin tegenkomt. Hierdoor maak je de ontwikkeling van je collega’s mogelijk en vindt de meest interessante projecten voor hen. Jouw baan is lekker afwisselend. Je werkt zowel op kantoor in Ermelo als op locaties bij klanten door heel het land. Je bent veel onderweg voor gesprekken met collega’s en met klanten.

Als Managing Consultant Techniek maak jij, samen met jouw team, technische collega’s blij met mooie opdrachten. Jij zorgt dat zij kunnen worden wat ze willen. Je lost het kennis- en capaciteitstekort van je businesspartners op. Daarbij zorg jij ervoor dat onze bedrijfsonderdelen voor Technisch Specialisten en Consultants verder kunnen groeien. Je hebt een brede functie waarin jij lekker kunt ondernemen. En dat doe je allemaal niet alleen!

Waar jij in hoofdlijnen verantwoordelijk voor bent:

  • De werving, coaching, begeleiding en plaatsing van je technische collega’s;
  • Maken en uitvoeren van plannen in relatie tot commercie;
  • Relatiebeheer neerzetten op operationeel en tactisch niveau;
  • Ondersteunen en coachen van je directe collega’s die werken als Field Manager en Recruitment Consultant;
  • Zorgen voor een juiste verdeling van commerciële werkzaamheden.

Je werkt met en voor een unieke combinatie van collega’s. Na twee jaar heb je jouw veelzijdige rol nóg meer eigen gemaakt en je eigen plannen door kunnen voeren. Je hebt je verder kunnen ontwikkelen en misschien ben je nu wel klaar om het team van Field Managers aan te sturen! Je hebt je netwerk ingezet, sparringpartner geweest voor je collega’s en je kennis kunnen delen. Technical Valley is een groeiende organisatie waar je deze ruimte hebt om te ondernemen en dat heb je dan ook zeker gedaan. Niet voor niets ‘a great place to grow’. Dankzij onze eigen bedrijfsschool bij zusterbedrijf Quercus Energy Technicians en ons eigen ontwikkelprogramma E-volve heb jij je nog verder kunnen ontwikkelen. Misschien heb je wel een hele specifieke training of cursus gevolgd. Afhankelijk van jouw interesses en wensen ligt er nog genoeg voor jou in het verschiet, je bent immers nooit uitgeleerd. Wij begeleiden je graag bij de volgende stap in jouw loopbaan.

Wat bieden wij jou?

  • Zekerheid: je krijgt direct een vast contract voor onbepaalde tijd;
  • Zelfstandigheid: je werkt in een groeiende organisatie waarin jij alle vrijheid krijgt om te ondernemen en je collega’s mee te nemen in de uitvoering van jouw plannen;
  • Een mooi salaris van € 4.000 tot € 4.500 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van jouw achtergrond en de ervaring die je meeneemt;
  • Ontwikkeling: met E-volve krijg jij de ruimte en het gereedschap om je te ontwikkelen zoals jij dat wilt;
  • Gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder thuiswerkmogelijkheden, een laptop, een telefoon, een auto van de zaak en een goede pensioenregeling;
  • 25 vakantiedagen en heb je liever meer vrije dagen, dan kan je die bijkopen;
  • Borrels en leuke activiteiten met je team en met de hele organisatie: word jij de nieuwe pubquizkoning(in) van Technical Valley?

Wat neem je mee?

Jij bent mensgericht, sociaal en stressbestendig. Pragmatisch maar met een planmatige aanpak. Je bent niet bang om zelf met projecten te starten en neemt je team mee in je plannen. Hierin krijg je het volste vertrouwen van je collega’s. Je beschikt ook over een goed commercieel vermogen en komt graag tot de beste resultaten. Verder heb jij:

  • Zo’n 7 jaar ervaring in een soortgelijke rol in de uitzend- of detacheerbranche;
  • Goede kennis van de energiemarkt en de technische rollen die je hierin tegenkomt;
  • Een actief netwerk in de installatiebranche en bij netbeheerders en aannemers;
  • Ervaring met het managen van HR-dossiers (ziekte, disfunctioneren, leegloop);
  • Minimaal een relevant diploma op hbo-niveau;
  • Interesse om nog meer te leren van de rollen in de techniek;
  • Een rijbewijs B.

Jouw team

Je werkt nauw samen met directe collega’s die werken als Field Managers, Recruiters en Sourcers. Om jouw plannen extra kracht bij te zetten kan je lekker sparren met Marius, Directeur Technisch Specialisten en Consultancy. Jouw team dat werkt voor Technisch Specialisten en Consultancy is groeiend. Natuurlijk staan ook je collega’s van marketing en de Recruiters van Opleiden voor je klaar. Binnen Technical Valley werken we graag samen en vinden we het fijn om van elkaar te leren. Je werkt afwisselend op kantoor, op locatie en thuis.

Bij Technical Valley zijn de lijnen kort en spreken we elkaar bij de voornaam aan. Er heerst een informele sfeer, gezelligheid op de werkvloer wordt heel belangrijk gevonden. En niet alleen op de werkvloer, we organiseren ook regelmatig leuke activiteiten. Ben jij er de volgende keer ook bij?

Lees hier meer

Deel deze vacature: