Horizon Flevoland
jobid=A.0.157
De uitdaging
Voor Horizon Flevoland in Lelystad zijn wij op zoek naar een Manager Finance & Control die zich thuis voelt in een functie waarin ondernemerschap, verbinding, samenwerken en (financiële) expertise centraal staan. In deze functie komen (Senior) Business Control en (Strategisch) Management samen. Je beweegt in een dynamisch speelveld en acteert tussen de interne organisatie en publieke aandeelhouders.
Horizon Flevoland is één van de negen ROM’s (regionale ontwikkelingsmaatschappij) in Nederland. De organisatie bestaat uit bevlogen adviseurs die gezamenlijk ondernemers in Flevoland helpen met groei en ontwikkeling. Vraagstukken van ondernemers gaan over investeren, innoveren of internationaliseren. Horizon beheert bijvoorbeeld een aantal investeringsfondsen van in totaal € 50 miljoen en is daarmee investeerder in early stage en scale up companies. Samen worden grenzen verlegd en innovatie aangejaagd.
Om een beeld te geven wat Horizon betekent voor Flevoland, lees hier de inspirerende verhalen van ondernemers. Flevoland is de provincie van de vooruitgang!
De organisatie
Horizon is er voor alle ondernemers in Flevoland die vooruit willen. Doel is regionale ontwikkeling, zowel economisch als maatschappelijk. De organisatie is gevestigd in Lelystad in een inspirerende werkomgeving. Er heerst een open cultuur met een voelbare pioniersgeest.
Het team van Horizon telt momenteel 41 collega’s. Als Manager Finance & Control vorm je samen met de Manager Investeren, Innovatie, Internationaliseren, Marketing & Communicatie en de Directeur het MT. Je geeft leiding aan de afdeling Bedrijfsvoering en Strategie welke bestaat uit een Financial Controller, twee Informatiemanagers, een Strategisch Adviseur en een Financieel Medewerker.
Om een volledig beeld te krijgen van de organisatie, lees hier de strategische jaarplannen.
De functie
In het team Bedrijfsvoering & Strategie is er veel inhoudelijke kennis aanwezig. Financial control en informatiemanagement worden goed geborgd. Aan jou de taak om ‘het verhaal achter de cijfers’ inzichtelijk te maken en te zorgen voor een goede verstandhouding met financiële stakeholders.
Je bent eindverantwoordelijk voor o.a. de jaarplannen, begrotingen en jaarverslagen en presenteert deze tijdens aandeelhouders- en RvC-vergaderingen.
In deze functie werk je nauw samen met de Directeur Marco Smit. Om je alvast een idee te geven? Zie hier een interview met Marco.
In grote lijn de verantwoordelijkheden in deze functie (samen met het team):
- Aansturen, analyseren en verbeteren van diverse management- en voortgangsrapportages;
- Financiële- en KPI-rapportages aan de provincie, EZK en andere opdrachtgevers (externe verantwoordelijkheid);
- Aansturen en verbeteren van een projectmonitoringsysteem (PDCA);
- Vertalen van strategisch beleid in businessplannen samen met directie;
- Eerste aanspreekpunt voor de externe accountant;
- Zorgen voor een effectief risicomanagementproces dat aansluit op de procesinrichting van de organisatie;
- Stakeholdermanagement;
- Proactief kansen identificeren en initiatieven nemen met oog voor de toekomst;
- Het proces van aanbesteding en compliance coördineren en aansturen.
Voor wie
Ondanks de omvang van de organisatie, zit er veel complexiteit in deze functie. De persoon die wij zoeken is bedrijfseconomisch sterk onderlegd en kan op strategisch niveau acteren. Je communicatieve vaardigheden zijn bovengemiddeld, je hebt een goed inlevingsvermogen en je bent een goede sparringpartner met gevoel voor menselijke verhoudingen.
Verder over jou:
- Je beschikt over een afgeronde economische/financiële opleiding (WO) en hebt een brede financiële achtergrond en visie op Business- en Financial Control;
- Je hebt affiniteit met procesoptimalisatie;
- Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring in (strategisch) Business Control en in een leidinggevende positie;
- Je hebt ervaring met complexe (externe) projectverantwoording.
Wat krijg jij?
Met een team van toegewijde collega’s, van diverse leeftijden en achtergronden, wordt er bij Horizon Flevoland vol passie en betrokkenheid gebouwd aan een duurzame en innovatieve economie. Er wordt hybride gewerkt en men ontmoet elkaar op een modern kantoor. Men helpt elkaar, heeft vertrouwen in elkaar en fouten maken mag. Deel jij deze missie?
Verder krijg jij:
- Directe impact op de regionale economie van Flevoland;
- Een rol met veel ruimte voor eigen initiatief en zelfstandigheid;
- Soort dienstverband: 0,8 of 1 fte (jaarcontract met zicht op onbepaalde tijd);
- Salarisindicatie van max € 115.000,- bruto per jaar afhankelijk van kennis en ervaring (inclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%);
- 30 vakantiedagen (+10 ‘bijkopen’);
- Uitstekende en moderne secundaire arbeidsvoorwaarden met persoonlijk opleidingsbudget.
Laten we kennismaken
De werving en selectie voor deze functie wordt verzorgd door Talent in Finance. Contactpersoon is Maudy Hellendoorn (06-45302018). Interesse? Neem contact op of mail je cv naar: maudy@talentinfinance.nl.
